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Prix Jalon de la mobilité : Que deviennent les lauréats 2020? (partie 2)

Découvrez la suite des lauréats des Prix Jalon 2020! Au total, dix prix et huit mentions ont été remis ainsi qu’un prix Coup de cœur du jury. Que sont devenus nos lauréats ces derniers mois? Comment leurs projets récompensés ont-ils évolué? Retour sur leur parcours!

Mobilité partagée

Conseil régional de l’environnement de l’Estrie

Embarque Estrie, l’outil Web de la mobilité, centralise toutes les options de transport durable en Estrie : covoiturage, autopartage, stationnements incitatifs, réseau cyclable, services de transport collectif des MRC, employeurs exemplaires, etc. Les récentes contraintes socio-sanitaires ont eu des répercussions sur l’évolution de la plateforme. Cependant, cette pause aura permis de prioriser d’autres volets de l’outil. Les derniers mois ont servi à identifier les optimisations possibles pour rendre la plateforme plus performante, en plus de préparer l’intégration sous une même plateforme des initiatives d’autres régions, dont celles de la Montérégie, de Lanaudière et de Chaudière-Appalaches. En 2021, Embarque Estrie est en route vers une unification, une plus grande polyvalence et un déploiement à plus grande échelle de l’outil.

Aménagement urbain

Groupe BC2

Le groupe BC2 avait remporté ce prix Jalon pour son réseau de sentiers de Chisasibi. Ce réseau de 25,5 km de sentiers pédestres et cyclables de la Nation crie de Chisasibi a été aménagé au nord du 53e parallèle. Cette communauté peut ainsi préserver certains milieux naturels, rétablir des liens culturels avec la nature, offrir des espaces de sociabilité et favoriser la santé des individus. Il contribue au développement économique, mais aussi à la mobilité durable dans un contexte marqué par un manque d’infrastructure adaptée et des conditions climatiques extrêmes. Récemment, l’équipe de BC2 a reçu une vidéo qui l’a beaucoup touchée. Un citoyen a filmé un grand troupeau de caribous qui utilisent les sentiers qu’ils ont créés à Chisasibi. L’équipe a ainsi pu constater qu’un de leurs objectifs – réinviter la faune dans la communauté – était atteint.

Efficacité énergétique et électrification

La Compagnie Électrique Lion

La Compagnie Électrique Lion est un manufacturier innovant de véhicules zéro émission. L’entreprise conçoit et produit des camions commerciaux urbains de classe 5 à 8, des autobus et des minibus complètement électriques pour le transport scolaire, adapté et collectif. Le Lion6, camion de classe 6 entièrement électrique, comporte une nouvelle plateforme très polyvalente. Il est d’ailleurs compatible avec de nombreuses boîtes et de nombreux équipements. Il n’émet aucun GES ni autre polluant. Silencieux et confortable, il offre une expérience de conduite optimale. Le Lion6 est le camion parfait pour le dernier kilomètre de livraison.

Mobilité à échelle locale et humaine

OnRoule.org

OnRoule.org fut créé en 2012 par Catherine Blanchette-Dallaire en raison de sa propre expérience de quatre mois en fauteuil roulant à la suite d’une fracture des deux chevilles. Toujours engagé à appuyer l’avènement de la mobilité durable pour les personnes à mobilité réduite, OnRoule.org a développé des formations virtuelles en accessibilité (numérique, architecturale et cognitive) pour aider les commerçants et les entreprises à améliorer l’accessibilité de leurs produits, services, communications et infrastructures. Plusieurs modules sont disponibles, les premiers touchant davantage à la sensibilisation et aux améliorations de base, alors que les suivants couvrent des éléments beaucoup plus complexes, permettant à l’entreprise d’y aller à son rythme, selon le temps, l’intérêt et les ressources disponibles.

Ville et mobilité intelligentes

Chambre de commerce du Montréal métropolitain

Chapeauté par la CCMM, le Projet mobilité employés recueille des données prévisionnelles anonymes sur les intentions de déplacements des travailleurs des entreprises de Montréal. Ces données contribueront à l’ajustement de l’offre de services en fonction de la fluctuation de la demande et des consignes de santé publique et permettront aux employeurs d’améliorer l’organisation du travail, la gestion des espaces et la planification des horaires afin de faciliter et de sécuriser les déplacements de leurs employés.